С приходом цифровизации документа, возникли различные вопросы. Самый большой страх, что данные в электронном документе могут «обнулиться» и будет утеряна вся информация о своем стаже.
На большую часть вопросов ответил заместитель председателя правительства Дмитрий Чернышенко в интервью корреспондентам Издательского дома «Аргументы и Факты».
«У электронной книжки на самом деле много преимуществ. В нее нельзя вписать ошибочную или юридически неверную информацию — все записи вносятся по строго унифицированному образцу. Она упрощает процесс трудоустройства на дистанционную работу: вы можете выслать работодателю всю информацию о своем трудовом стаже по электронной почте, такую выписку легко запросить в личном кабинете на Госуслугах. Пенсию с электронной трудовой книжки тоже оформить легко, не нужно будет нести в Пенсионный фонд дополнительные документы — там сами соберут всю необходимую информацию по вашему лицевому счету. Эта информация хранится на ресурсах ПФР, и риск ее утраты оттуда намного ниже, чем риск утраты бумажной трудовой, которая может потеряться или сгореть», — рассказал Дмитрий Чернышенко.
Также напомним, что при создании электронной трудовой книжки можно сохранить и бумажную ее версию до того времени, пока это вам необходимо.
Газета
Прямая линия












